20.12.2023
Вопрос о звании ветеран труда ХМАО
Просим Вас рассмотреть вопрос о звании ветеран труда ХМАО и присваивать это звание за многолетний добросовестный труд, т.е. за стаж работы в ХМАО.
Пусть это будет 35-40 лет, но за стаж, а не за награды, которые простые люди (рабочих профессий) никогда не получат, хотя они честно и добросовестно работали в ХМАО.
Очень просим повернуться к людям лицом и пересмотреть законы, распоряжения в пользу стажа, ведь само название Ветеран Труда, а не наград.
20.09.2023
Прошу Вас дать разъяснение по гарантии, предусмотренной пунктом 4 Закона ХМАО - Югры от 09.12.2004 № 76-оз.
Добрый день, Борис Сергеевич, прошу Вас дать разъяснение по гарантии, предусмотренной пунктом 4 Закона ХМАО - Югры от 09.12.2004 № 76-оз "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры". В частности, прошу Вас разъяснить подпункты 1 и 2 пункта 3 раздела VII Официального толкования №4676. А именно:
1) может ли в качестве документа, подтверждающего изменение места жительства и указывающего адрес нового места жительства выступать свидетельство о регистрации по месту пребывания (в т.ч. в случае отсутствия у меня в собственности жилого недвижимого имущества)?
2) нужна ли справка с места работы супруга о том, что семье не производилась компенсация расходов, связанных с переездом к новому месту жительства в том случае, если супруга переезжает к супругу и он фактически не переезжает?
25.08.2023
О разъяснении законодательства по вопросу проезда к месту использования отпуска и обратно на личном транспорте.
Здравствуйте! Возникла проблема, связанная с правом использования мною льготного отпуска. Проезд был совершен на личном автотранспорте (автомобиль Hyunday Creta 2018 г.в.) в пределах РФ (Уфа). Бухгалтерия учреждения, в котором я работаю, запросила у меня справку от официального дилера о расходе топлива автомобиля в смешанном цикле. Обратившись к официальному дилеру Hyunday, мне было отказано в выдаче этой информации, однако официальный ответ мне был дан (Приложение 1, 2). Распоряжение МинТранса а также руководство к эксплуатации не содержит сведения о расходе топлива моего автомобиля, поэтому на сайте Hyunday.ru мною была найдена необходимая информация (Приложение 3), но бухгалтерией мне было отказано в компенсации проезда по этому документу, руководствуясь тем, что необходима справка.
Прошу Вас дать разъяснения с точки зрения законодательства, каким образом и с предоставлением каких документов я могу воспользоваться правом льготного отпуска на личном транспорте в моем случае. Благодарю.
21.08.2023
Вопрос о поддержке многодетных семей, прибывших на постоянное место жительства в ХМАО из других северных регионов.
Здравствуйте, уважаемый Борис Сергеевич, обращаюсь к Вам с просьбой рассмотреть на заседании думы вопрос о поддержке многодетных семей, прибывших на пмж в ХМАО из других северных регионов. На данный момент многие меры поддержки (помощь к школе, в трудной жизненной ситуации, субсидия на улучшение жилищных условий и т. д.) доступны только многодетным семьям проживающих в ХМАО более 10 лет. Думаю было бы справедливо распространить эти виды помощи на семьи прибывшие в регион, так же прожившие на севере более 10лет.Моя семья я и 5 детей переехали в Нижневартовск из Стрежевого, где я прожила с семи лет и родила всех детей. Прошу рассмотреть вопрос распространения льгот на такие семьи, как моя.
28.07.2023
Просьба разъяснить содержание п. 1 ст. Закона ХМАО - Югры от 09.12.2004 № 76-оз.
Добрый день! Пунктом 1 статьи 4 Закона ХМАО - Югры от 09.12.2004 № 76-оз предусмотрено, что лица, работающие в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя проезд к месту использования отпуска и обратно. Вопрос: речь в указанном пункте идет о календарных годах или рабочих?
17.03.2023
Прошу Вас дать разъяснения некоторых норм закона по осуществлению компенсации расходов, связанных с переездом к новому месту жительства.
При переезде к новому месту жительства, по фактическим расходам оплачивается стоимость проезда и стоимость провоза багажа из расчета не свыше 5 тонн на семью, но не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок железнодорожным или автомобильным транспортом, в зависимости от вида транспорта, осуществившего перевозку багажа, а в случае отсутствия железнодорожного или автомобильного транспорта - не свыше тарифов, предусмотренных для перевозок речным транспортом.
При провозе груза (багажа) контейнером оплате подлежат расходы, связанные с оплатой использования контейнера, его провоза, погрузки и разгрузки (работа крана), опломбирования контейнера.
При провозе груза (багажа) оплате не подлежат расходы, связанные с оплатой дополнительных услуг (сборы, комиссии), в том числе добровольного страхования при оформлении провоза груза (багажа), хранения груза (багажа), сбора за оценку стоимости груза (багажа), визирования документов, заполнения накладной и заявки, выдачи справки, паллетирования груза, упаковки груза и других дополнительных услуг.
Вопрос:
1. Как понимать следующие нормы толкования закона: не свыше тарифов предусмотренных для перевозок железнодорожным и автомобильным транспортом, а также что подразумевается под формулировкой данного требования и можно ли осуществлять провоз багажа к новому месту жительства транспортной компанией «Кит». Нужны ли дополнительные документы подтверждающие тарифы, если да то какие должны быть документы и кем они утверждаются?
2. Что относится к другим дополнительным услугам? Оплачивается ли при переезде услуги по забору груза (багажа), т.е от места проживание до места нахождения транспортной компании, а также услуги по погрузке и разгрузке багажа, т.е услуги грузчика в том случае если в транспортной компании нет грузчиков.
27.01.2023
Прошу пояснить, могу ли я воспользоваться правом на оплату проезда к месту отдыха и обратно.
Добрый день. Я являюсь сотрудником Бюджетного учреждения ХМАО- Югры. Воспитываю дочь 18 лет, студентка 1 курса Государственного учреждения очной формы обучения. Обучение проходит в г. Пермь, на ближайшие 5,5 лет местом жительства моего ребенка будет город Пермь. Прошу пояснить, могу ли я воспользоваться правом на оплату проезда к месту отдыха и обратно и провозом багажа моей дочери, по маршруту г. Пермь - г. Белоярский(ХМАО-Югра) - г. Пермь?
21.06.2022
Прошу Вас рассмотреть предложение о внесении в нормативно-правовые акты
Прошу Вас рассмотреть предложение о внесении в нормативно-правовые акты ХМАО-Югры возможность бесплатного либо льготного посещения бассейна неработающим пенсионерам, являющимися ветеранами труда, которым занятие плаванием остро необходимо для поддержания жизни и здоровья либо предусмотреть право на компенсацию расходов за услуги физкультурно-спортивной направленности, предоставляемые муниципальными учреждениями в сфере физической культуры и спорта на территории ХМАО-Югры.
05.05.2022
В рамках организации летнего отдыха планирую воспользоваться правом на «льготный» проезд к месту отпуска и обратно на личном автотранспорте
В рамках организации летнего отдыха планирую воспользоваться правом на «льготный» проезд к месту отпуска и обратно на личном автотранспорте, вместе с тем имеющийся в собственности автомобиль не может обеспечить приемлемый уровень комфорта моей семьи из 3-х детей и 2-х взрослых (в связи с ограниченностью внутреннего объема) в длительной поездке на море.
В соответствии со статьей 4 закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 09.12.2004 № 76-оз - «Лица, работающие в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, фонде обязательного медицинского страхования, расположенных на территории автономного округа, имеют право на оплачиваемый один раз в два года за счет средств работодателя проезд к месту использования отпуска и обратно в пределах территории Российской Федерации любым видом транспорта, в том числе личным (за исключением такси), а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов».
При этом в соответствии с пунктом 1.1 раздела II Приложения к постановлению Думы Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 1 марта 2010 года № 4676 - «Под личным транспортом работника понимаются принадлежащие на праве собственности ему или членам его семьи (супруге, детям, родителям) транспортные средства, отнесенные к категориям "A" и "B" в соответствии с федеральным законодательством».
Учитывая изложенное, прошу разъяснить, могу ли я, являясь сотрудником государственного учреждения автономного округа, получить у работодателя компенсацию проезда на более вместительном легковом автомобиле, принадлежащем родителям моей супруги.
08.04.2022
Прошу уточнить распространяются ли нормы Закона ХМАО-Югры от 09.12.2004 N 76-оз
Прошу уточнить распространяются ли нормы Закона ХМАО-Югры от 09.12.2004 N 76-оз "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" и Постановления Думы ХМАО - Югры от 01.03.2010 N 4676 "Об утверждении официального толкования отдельных норм Закона Ханты-Мансийского автономного округа - Югры "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в Ханты-Мансийском автономном округе - Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, территориальном фонде обязательного медицинского страхования Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" на автономные учреждения ХМАО-Югры.
31.03.2022
Добрый день. Я работник государственного органа.
Согласно внесенным изменениям от 25.11.2021 года в Главу 1.Пункта 7.1 Постановления Думы ХМАО-Югры от 01.03.2010 № 4676 «О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в ХМАО-Югре, работающих в государственных органах и государственных учреждениях» оплату стоимости проезда к месту использования отпуска работника и обратно к месту жительства - в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами (включая оплату услуг по бронированию и оформлению проездных документов, предоставлению в поездах постельных принадлежностей, а также оплату стоимости авиационных горюче-смазочных материалов (топливного сбора), но не выше стоимости проезда, были исключены иные сборы.
Вопрос конкретно по компании «Аэрофлот». В стоимость билета могут включаться налоги, сборы и пошлины, установленные правительственными инстанциями тех или иных стран или аэропортами при выполнении авиаперевозки. В авиакомпании «Аэрофлот» взимаются дополнительно сборы за обслуживание в аэропорту РФ. До внесения изменений работодатель оплачивал данные расходы.
Прошу дать разъяснение подлежат ли компенсации аэропортовые/государственные сборы, которые входят в стоимость билета авиакомпаний?
18.02.2021
На нашей улице проживает семья, члены которой выгуливают свою собаку без повода и намордника.
Собака похожа на овчарку большая и злая. Я несколько раз просил их соблюдать правила выгула животных, но они не реагировали. После того, как эта собака бросилась на меня я написал участковому заявление. Мне сообщили, что статья 20.1 о наказании за нарушение правил выгула животных, введенная Законом ХМАО-Югры № 102-03 от 20.07. 2016 года, отменена.
Законом предусмотрены правила выгула, а наказания за их нарушение нет!
Прошу Вас сообщить:
1.Кто был инициатором отмены указанной статьи?
2. Чем
обоснована была отмена этой статьи?
28.06.2017
Работаю в бюджетном учреждении. С 24 июля 2017 года по 25 августа 2017 года оформляю ежегодный основной оплачиваемый отпуск с оплатой проезда к месту проведения отпуска и обратно.
Количество дней на дорогу составит 10 дней Нижневартовск-Евпатория-Нижневартовск (ж/д транспорт). В соответствии с пунктом 9 статьи 4 Закона ХМАО от 09 декабря 2004 года № 76-оз планирую взять 10 рабочих дней без сохранения заработной платы на дорогу с 17 июля 2017 года по 21 июля 2017 года и с 28 августа 2017 года по 01 сентября 2017 года. В этом случае между днями без сохранения заработной платы и ежегодным отпуском (22,23 июля и 26,27 августа) находятся выходные дни. Позиция учреждения такова, что исходя из текста Закона ХМАО № 76-оз отпуск без сохранения заработной платы и ежегодный отпуск должны следовать друг за другом без прерываний на выходные дни. Прошу разъяснить:
1) могу ли я оставить между днями отпуска без сохранения заработной платы и днями ежегодного оплачиваемого отпуска выходные дни. Если такой перерыв между днями без сохранения заработной платы и ежегодным отпуском возможен, подлежит ли оплате стоимость проезда в льготный отпуск?
Вопросы-ответы
1 - 20 из 38
Начало | Пред. |
1
2
|
След. |
Конец